TP Hồ Chí Minh chăm lo Tết cho công nhân khó khăn

Các đơn vị tại Thành phố Hồ Chí Minh đã bắt đầu triển khai nhiều hoạt động nhằm chăm lo Tết cho công nhân, đặc biệt là những công nhân không có điều kiện về quê, có đời sống khó khăn…

Sở Lao động, Thương binh và Xã hội  phối hợp với Liên đoàn Lao động giám sát chặt chẽ tình hình trả lương, trả thưởng Tết tại các doanh nghiệp; đề nghị doanh nghiệp sớm công bố thời gian trả lương, thưởng để công nhân an tâm làm việc.

Với các doanh nghiệp ngừng hoạt động, doanh nghiệp có chủ bỏ trốn, tổ chức Công đoàn và cơ quan quản lý lao động phải nắm chắc tâm tư, nguyện vọng của công nhân, chủ động đề xuất các giải pháp bảo vệ quyền lợi chính đáng, hợp pháp của người lao động.

Riêng vé xe và quà Tết cho công nhân Thành ủy giao Liên đoàn Lao động Thành phố làm đầu mối phối hợp với Mặt trận Tổ quốc Thành phố, Hepza lên kế hoạch chi tiết về nguồn kinh phí, bảo đảm đúng đối tượng, giúp công nhân có một cái Tết sum vầy.

Thành phố Hồ Chí Minh là địa phương đầu tiên trong cả nước có văn bản đốc thúc các doanh nghiệp báo cáo tình hình thưởng Tết. Sở Lao động, Thương binh và Xã hội đã  yêu cầu các doanh nghiệp thông tin đầy đủ, kịp thời cho người lao động kế hoạch trả lương, trả thưởng trong dịp Tết Dương lịch và Tết Âm lịch năm 2012, không để xảy ra tình trạng nợ lương, nợ thưởng dẫn đến nguy cơ tranh chấp và bất ổn trong quan hệ lao động.

Ngày 26/11, ông Vương Phước Thiện, Chủ tịch Công đoàn các Khu chế xuất - Khu công nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh (Hepza), cho biết, năm nay Công đoàn Hepza sẽ dành 6.000 vé xe cho công nhân về quê ăn Tết (tăng 1.000 vé so với năm ngoái). Đối tượng thụ hưởng là những công nhân 3 năm liền không có điều kiện về quê, có đời sống khó khăn... Công đoàn Hepza cũng tặng 1.500 phần quà cho công nhân không có điều kiện về Tết, công nhân mất việc…

Trung tâm Hỗ trợ thanh niên công nhân Thành phố cũng đang vận động khoảng 1.000 vé xe cho công nhân về Tết và 500 phần quà cho công nhân không có điều kiện về Tết. Trung tâm sẽ tặng 5.000 vé đi chơi Tết tại các công viên, khu du lịch văn hóa cho công nhân.

Liên đoàn Lao động Thành phố cho biết, ngoài các chính sách hỗ trợ công nhân về quê ăn Tết, còn chỉ đạo các cấp công đoàn cơ sở phối hợp với các nhà trọ, doanh nghiệp, địa phương nơi họ tạm trú để tổ chức chăm lo Tết tốt hơn cho người lao động. Năm nay, Liên đoàn Lao động Thành phố tổ chức họp mặt và đón Tết sớm cho 500 gia đình công nhân không có điều kiện về Tết…

Hội Phụ nữ Thành phố cho biết, ngoài 1.200 phần quà trao cho công nhân, hội còn phối hợp với các chủ nhà trọ tổ chức các chương trình giao lưu, tổ chức các trò chơi, gói bánh chưng, nấu ăn trong ngày Tết cho công nhân.

Hệ thống siêu thị Sài Gòn Co.op còn triển khai 150 điểm bán hàng lưu động bình ổn bình ổn giá tại các khu công nghiệp, khu chế xuất, các cụm công nghiệp, nơi có nhiều công nhân sinh sống, với 10 mặt hàng thiết yếu như gạo nếp, dầu ăn, rau củ quả… Các chuyến hàng lưu động này sẽ được triển khai từ ngày 8 đến 18/1/2012.

Từ Khóa: TPHCM, Tết, Tết Nguyên Đán, Công Nhân, Khó Khăn, Thành Phố, Kế Hoạch,

Tweet